Tim trenera okupljen oko stola tijekom strateškog planiranja

O nama

Upoznajte našu kompaniju i viziju strateškog coachinga

Naša priča

Naša kompanija osnovana je 2012. godine kada su Marko Petrović i Ana Kovačić, iskusni stručnjaci u području poslovnog savjetovanja i osobnog razvoja, prepoznali potrebu za novim pristupom strateškom odlučivanju u poslovnom svijetu. Primijetili su da mnogi lideri donose odluke bez dovoljno strukturiranog procesa, oslanjajući se previše na intuiciju ili tradiciju.

Počeli su razvijati metodologiju koja povezuje coaching tehnike s poslovnom strategijom, stvarajući jedinstveni pristup koji pomaže liderima donositi bolje, promišljenije i dugoročno održivije odluke. Njihov pristup brzo je privukao pažnju zbog iznimnih rezultata koje su njihovi klijenti postizali.

Od skromnih početaka u malom uredu u Zagrebu, kompanija je narasla na tim od 15 certificiranih trenera koji sada djeluju u cijeloj Hrvatskoj i regiji. Kroz godine smo razvili vlastiti pristup strateškom coachingu koji integrira najbolje prakse iz psihologije, poslovnog savjetovanja i leadership razvoja.

Danas, više od desetljeća kasnije, ponosni smo što smo pomogli više od 500 organizacija transformirati svoje poslovanje kroz moć strateškog coachinga i strukturiranog procesa donošenja odluka.

Naša misija i vrijednosti

Misija

Naša misija je transformirati način na koji lideri i organizacije donose strateške odluke, osposobljavajući ih za veću jasnoću, samosvijest i učinkovitost. Vjerujemo da coaching nije samo alat za poboljšanje performansi, već put prema autentičnijem i svrhovitijem vodstvu koje stvara pozitivan utjecaj u poslovnom svijetu i široj zajednici.

Naše ključne vrijednosti

Integritet

Djelujemo s potpunom iskrenošću i transparentnošću u svim našim interakcijama. Nikada ne obećavamo rezultate koje ne možemo isporučiti i uvijek smo otvoreni o izazovima s kojima se klijenti mogu suočiti.

Izvrsnost

Težimo najvišim standardima u svemu što radimo. Naši treneri kontinuirano unapređuju svoje znanje i vještine kako bi mogli pružiti vrhunske usluge našim klijentima.

Cjeloviti pristup

Razumijemo da su poslovne odluke neodvojive od osobnih vrijednosti i ciljeva. Naš pristup uzima u obzir cjelokupnu osobu, a ne samo njihovu poslovnu ulogu.

Partnerstvo

Vjerujemo u stvaranje dugoročnih partnerskih odnosa s našim klijentima, gdje zajedno radimo na postizanju njihovih ciljeva kroz uzajamno poštovanje i povjerenje.

Inovacija

Kontinuirano istražujemo nove pristupe i metodologije kako bismo unaprijedili naše usluge i ostali na čelu industrije coachinga.

Naš stručni tim

Upoznajte ljude koji stoje iza naše metodologije i pristupa

Marko Petrović, Osnivač i glavni trener

Marko Petrović

Osnivač i glavni trener

Marko ima više od 20 godina iskustva u poslovnom savjetovanju i coachingu. Prije osnivanja tvrtke, radio je kao izvršni direktor u međunarodnoj konzultantskoj kući. Magistrirao je psihologiju na Sveučilištu u Zagrebu i posjeduje brojne certifikate, uključujući ICF Master Certified Coach.

Ana Kovačić, Suosnivačica i direktorica razvoja

Ana Kovačić

Suosnivačica i direktorica razvoja

Ana ima bogato iskustvo u organizacijskom razvoju i leadership coachingu. Specijalizirana je za rad s visokim menadžmentom i izvršnim direktorima. Diplomirala je ekonomiju i magistrirala organizacijski razvoj. Certificirana je kroz European Mentoring and Coaching Council.

Ivan Babić, Voditelj programa za izvršne direktore

Ivan Babić

Voditelj programa za izvršne direktore

Ivan je bivši izvršni direktor koji je prešao u coaching kako bi pomogao drugim liderima navigirati izazove s kojima se suočavaju. Njegovo iskustvo u vođenju velikih organizacija daje mu jedinstvenu perspektivu u radu s klijentima.

Petra Mandić, Voditeljica istraživanja i razvoja

Petra Mandić

Voditeljica istraživanja i razvoja

Petra vodi naš tim za istraživanje i razvoj, konstantno unapređujući naše metodologije i pristupe. Doktorirala je psihologiju i specijalizirala se za područje donošenja odluka i kognitivne pristranosti.

Naša postignuća i prednosti

Zašto nam klijenti vjeruju i što nas izdvaja od konkurencije

Dokazani rezultati

Naši klijenti u prosjeku bilježe 30% poboljšanje u kvaliteti donošenja odluka i 25% povećanje poslovne učinkovitosti nakon sudjelovanja u našim programima. Kontinuirano mjerimo i pratimo rezultate naših intervencija kako bismo osigurali stvarnu vrijednost.

Vlastita metodologija

Razvili smo jedinstveni "Strateški Coaching Kompas" - sveobuhvatni okvir koji integrira coaching pristupe s alatima za strateško donošenje odluka. Ova metodologija prilagođena je hrvatskom poslovnom kontekstu i dokazana u praksi.

Certificirani tim

Svi naši treneri posjeduju međunarodne certifikate i kontinuirano se usavršavaju. Prosječno iskustvo naših trenera je 15+ godina u relevantnim područjima, što osigurava najvišu razinu stručnosti.

Međunarodna priznanja

Naš pristup je prepoznat i izvan Hrvatske. Dobili smo nagradu "European Coaching Excellence" 2019. godine i redovito sudjelujemo kao govornici na međunarodnim konferencijama o coachingu i liderstvu.

Prilagođeni programi

Ne vjerujemo u pristup "jedna veličina za sve". Svaki naš program je pažljivo prilagođen specifičnim potrebama i kontekstu klijenta, što osigurava maksimalnu relevantnost i učinkovitost.

Snažna zajednica

Izgradili smo aktivnu zajednicu lidera koji koriste naše usluge, omogućujući networking, razmjenu iskustava i kontinuirano učenje. Naši klijenti postaju dio ekosustava koji podržava njihov dugoročni uspjeh.

Što naši klijenti kažu

Iskustva onih koji su transformirali svoje poslovanje kroz naš coaching

Suradnja s ovim timom bila je prekretnica za našu organizaciju. Kroz strukturirani coaching proces, naučio sam prepoznati i prevladati svoje slijepe točke u donošenju odluka. Rezultat je bio 40% rast poslovanja u samo godinu dana i značajno poboljšanje zadovoljstva zaposlenika.

Tomislav Horvat, CEO, TechVision d.o.o.
Tomislav Horvat
CEO, TechVision d.o.o.

Kao financijski direktor, često sam se fokusirala isključivo na brojke. Kroz coaching sam naučila integrirati emocionalne i intuitivne aspekte u svoje odluke. Ovo mi je omogućilo da donosim uravnoteženije i dugoročno održivije odluke za našu kompaniju.

Ivana Matić, CFO, Adria Invest d.d.
Ivana Matić
CFO, Adria Invest d.d.

Vođenje obiteljskog posla donosi jedinstvene izazove. Coaching mi je pomogao postaviti jasne granice između posla i obitelji, delegirati odgovornosti i donositi strateške odluke bez emocionalnog tereta. Naš posao sada raste na održiv način, a obiteljski odnosi su jači nego ikad.

Davor Novak, Vlasnik, Novak Namještaj
Davor Novak
Vlasnik, Novak Namještaj

Spremni ste transformirati svoje poslovanje?

Naš tim stručnjaka je spreman pomoći vam u razvoju vještina strateškog donošenja odluka i transformaciji vašeg poslovanja. Prvi korak je jednostavna konzultacija gdje ćemo razgovarati o vašim izazovima i ciljevima.

Kontaktirajte nas danas